По состоянию на 1 июля задолженность по заработной плате в Горловке составляет 23,2 млн. грн., что на 1,9 млн. грн. больше, чем на начало 2011 года (21,3 млн. грн.).

Количество предприятий, имеющих задолженность по заработной плате, составляет 45 едениц, из них 30 - экономически активные предприятия, 6 - предприятия-банкроты, 9 - экономически неактивные предприятия.

Сумма задолженности по заработной плате на экономически активных предприятиях по состоянию составляет 10,6 млн. грн., или 45,8% в общей сумме задолженности по городу, в том числе задолженность государственных предприятий - 5,2 млн. грн. Такие цифры озвучил сегодня, 17 августа на заседании исполкома городвского совета Юрий Трунов, начальник управления экономики, промышленности, транспорта и связи.

По отношению к даннім на начало 2011 года задолженность на экономически активных предприятиях уменьшилась на 0,5 млн. грн. (10,1 млн. грн.). Количество предприятий имеющих задолженность по заработной плате - 30.

Предприятия, имеющие наибольшую задолженность по заработной плате:

-- ОАО Трест «Артемшахтострой» со структурными подразделениями - 1,7 млн. грн. (1,4 млн. грн. на начало года);

- ОАО «ГХК «Трест Горловскуглестрой» со структурными подразделениями - 2,6 млн. грн. (0,8 млн. грн. на начало года);

- Горловское спецуправление «Электромонтаж» №452 - 1,2 млн. грн. (1,4 млн. грн. на начало года);

- ОАО «Горловское управление шахтостроймеханизации» - 0,6 млн. грн. (0,4 млн. грн. на начало года);

- КП «Горловское ТТУ» - 1,2 млн. грн. (на начало года 1,0 млн. грн.);

- ООО «Горловская бумажная фабрика» - 1,0 млн. грн. (на начало года 1,0 млн. грн.)

Задолженность по заработной плате на предприятиях-банкротах составляет 11,2 млн. грн., что на 1,3 млн. грн. больше, чем на начало 2011 года (9,9 млн. грн.). Удельный вес задолженности на предприятиях-банкротах в общей сумме задолженности по городу - 48,4%.

Количество предприятий, находящихся в процедуре банкротства и имеющих задолженность по заработной плате – 6, из них: ГП «Горловский химический завод» (8,0 млн. грн.), ОАО «Горловский завод «Реммаш» (1,2 млн. грн.), ПАО «Горловский завод строительных машин» (1,2 млн. грн.), ОАО «Горловчанка» (0,3 млн. грн.).

Сумма задолженности по заработной плате на экономически неактивных предприятиях – 1,4 млн. грн. или 5,8% в общей сумме задолженности по городу. По отношению к началу 2011 года задолженность увеличилась на 0,1 млн.грн. (1,3 млн.грн.).

Уровень среднемесячной заработной платы в 1 квартале 2011 года в целом по городу составил 2563 грн. По сравнению с соответствующим периодом прошлого года средняя зарплата увеличилась на 28% или на 561 грн. (2002 грн.). Фонд оплаты труда составил 444,2 млн. грн., по отношению к соответствующему периоду прошлого года увеличился на 28,5% или на 98,57 млн. грн. (345,7 млн. грн.).

Численность незанятого населения, которые воспользовались услугами службы занятости на 1 января - 1843 человек, на 1 июня - 2104, на 1 июля - 2036 чел.

Отсутствует задолженность в учреждениях города, которые финансируются за счет бюджетов всех уровней.

В Горловке постоянно работает комиссия по вопросам обеспечения своевременности и полноты уплаты налогов и погашения задолженности по заработной плате, пенсиям, стипендиям и другим социальным выплатам. За январь-июль текущего года проведено 22 заседания комиссии, заслушано 192 руководителя предприятий, имеющих задолженность по заработной плате и у которых размер среднемесячной заработной плате ниже минимальной.

При администрациях городского совета в январе-июле проведены 58 заседаний рабочих групп, заслушано 618 руководителей предприятий и частных предпринимателей по вопросам погашения задолженности по заработной плате, повышения среднемесячной заработной платы, заключения коллективных договоров, легализации трудовых отношений.

В течение января-июля территориальной Государственной инспекцией труда в Донецкой области по г. Горловка проверено 34 предприятия, имеющих задолженность по заработной плате. По итогам проверок было составлено 53 административных протокола, в т.ч. по ч.1 ст.41 КУ об АП - 34 протоколов; по ст.41-2 КУ об АП - 18 протоколов; по ст. 188-6 КУ об АП - 1 протоколов.

Направлено 27 представлений в прокуратуру города по ст. 175 Криминального кодекса Украины по факту безосновательной невыплаты заработной платы работникам более чем за один месяц, в отношении четырех руководителей возбуждены уголовные дела.

В связи с этим хотелось отметить такое важное направление в вопросе выплаты заработной платы, как легализация наемного труда.

Проведенный анализ показал, что всего трудовых ресурсов по городу 188 тыс. человек - это трудоспособные горловчане и те, кто не трудоспособен, но работает.

Занято, т.е. работают во всех сферах деятельности, 65,7 тыс. человек. Не занятое население - 89,8 тыс., из них: 11 тысяч - безработные, 23,5 тысячи - инвалиды, 24,5 тысячи - домохозяйки. Остается 30 тысяч человек, которых требуется вовлечь в легальные трудовые отношения.